قوانین و مقررات

حد نصاب معاملات 1402 از موضوعات مطرح حسابداری در این روزهاست که به شرح زیر ارائه شده است. همچنین 5 درصد نصاب معاملات کوچک در سال 1402 برای ارسال تجمیعی معاملات فصلی و 10 درصد این نصاب در سال ۱۴۰۲ ...

مالیات افزایش سرمایه از جمله مالیاتهای مستقیم است. در این مقاله نحوه محاسبه، مهلت قانونی پرداخت آن، جرائم عدم پرداخت و شرکتهای مشمول افزایش سرمایه را مورد بررسی قرار میدهیم. در نهایت کلیه مواد قانونی مربوط نیز در ادامه نوشته ...

صورت مالی نمونه - صورتهای مالی نمونه PDF توسط سازمان حسابرسی تهیه و ارائه میشود. در این مقاله در مورد اجزای مهم صورتهای مالی نمونه جدید سازمان حسابرسی صحبت میکنیم. همچنین صورتهای مالی نمونه جدید 1402 را بصورت PDF برای ...

بخشنامه احکام مالیاتی قانون بودجه سال 1402 - بودجهٔ کل ایران برنامهٔ مالی دولت این کشور است و برای یک سال مالی توسط سازمان برنامه و بودجه تدوین می‌شود. لایحه بودجه پس از تصویب در هیئت وزیران به مجلس ارائه ...

مالیات حقوق 1403 - هرسال معافیت آن در قانون بودجه سنواتی مشخص میشود. این معافیت بر مبنای ماده 84 قانون مالیاتهای مستقیم و قانون بودجه هر سال تعریف میشود. در این مقاله در رابطه با استرداد اضافه پرداختی و جریمه ...

سامانه مودیان و قانون پایانه های فروشگاهی، صورتحساب الکترونیکی، حافظه مالیاتی ، از جدید ترین موضوعات مالیاتی هستند. موضوع استفاده از پایانه های فروشگاهی در در تاریخ 21 مهر ماه 1398 به تصویب مجلس رسید. این سامانه بطور خلاصه سامانه ...

شرکت‌های مشمول حسابرسی در سال مالی 1402 - براساس قوانین برخی از شرکت‌های مشمول این قانون ملزم به ارائه صورت‌های مالی حسابرسی شده هستند. یکی از این موارد موضوع مرتبط با ماده 272 قانون مالیاتهای مستقیم است. میزان درآمد مشمول ...

نمونه گزارش حسابرسی مصوب سازمان حسابرسی بر اساس استانداردهای حسابرسی جدید 1402 - 1401 "دستورالعمل تهیه و ارائه گزارش حسابرس مستقل و بازرس قانونی نسبت به صورتهای مالی" که بر اساس استانداردهای حسابرسی ۵۷۰، ۷۰۰، ۷۰۱، ۷۰۵، ۷۰۶ و ۷۲۰ ...

تفاوت مزایای به تبع شغل و شاغل چیست؟ بصورت ساده اگر خواسته باشیم تفاوت مزایای به تبع شغل و شاغل را بگوییم، مزایای به تبع شغل عبارتست از دریافتی های کارگر به واسطه شغلی که در کارگاه دارد و طبیعتا ...

تفاوت پایه سنوات و حق سنوات در قانون کار پایه سنوات و حق سنوات(مزایای پایان خدمت کارکنان) جزئی از حقوق کارکنان است که بخاطر تشابه اسمی اشتباه گرفته میشوند. از نظر قانون کار تفاوت آنها بطور خلاصه بدین شکل گفته ...